Doğru

Yanlış

Cevap Yok

Kendi isteği ile istifa eden SSK’lı işçi kıdem tazminatı alabilir mi?

Ana Sayfa » HUKUKİ SORULAR » Kendi isteği ile istifa eden SSK’lı işçi kıdem tazminatı alabilir mi?
Kendi isteği ile istifa eden SSK’lı işçi kıdem tazminatı alabilir mi?

Çalıştığı kurum veya iş yerinde belli bir süre çalıştıktan sonra yaşadığı problemler veya kendi isteği ile işten ayrılmak istemesi halinde çalıştığı iş yerinden veya kurumdan kıdem tazminatı alma imkanı bulunur mu?

Çalıştığım firma da ssk olarak çalışıyorum ve işten kendi isteğimle ayrılmak yada istifa etmek istiyorum. Daha önce de burada 4 yıl çalışma hayatım oldu bu durumda bana kıdem tazminatı verirler mi?

Kendi isteği ile istifa eden kişiye kıdem tazminatı verilir mi? sorusunun cevabı:

SSKlı çalışanın kıdem tazminatı alabilmesi için öncelikle kendi isteği dışında işten ayrılması gerekmektedir. Kendi istifasını gerektirecek mecburi haller ise Erkek işçi askerlik, kadın evliliği nedeniyle (1 yıl içinde) işten ayrılırsa kıdem tazminatını alabilir.

Emeklilik yaşını ve primlerini tamamlayan yaşı beklemek için ayrılırsa…

Emekli olmak için işten çıkanlar kıdem tazminatı alır. Örneğin; 8 Eylül 1999’dan önce işe girip 15 yıl ve 3600 gün şartını yerine getirenler SGK’dan onay yazısı aldıktan sonra işten ayrılınca kıdem tazminatına hak kazanır.

Kendi isteği ile istifa eden SSK’lı işçi kıdem tazminatı alabilir mi? - Yorumlar

YORUMLARINIZI PAYLAŞIN

 

Yapılan Yorumlar

SOSYAL MEDYADA BİZSitemizin sosyal medya hesapları

Hoşgeldiniz

Cevabı nedir? – Soru Cevap - Tüm Hakları Saklıdır